Modèle fiche de paie agent recenseur

Tous les employés fédéraux du système GS reçoivent une rémunération de base qui est ajustée pour la localité. La rémunération des localités varie, mais elle représente au moins 10% du salaire de base dans toutes les régions des États-Unis. Les fourchettes salariales suivantes représentent les montants les plus bas et les plus élevés qu`une personne peut gagner en salaire de base, sans avoir à gagner de salaire ou à recevoir un bonus fondé sur le mérite. Les fourchettes salariales réelles diffèrent ajustées pour l`augmentation de la rémunération des localités (par exemple, un GS-9, l`étape 1 dans l`Arkansas rural peut commencer à 50598 $ [14] par rapport à 61084 $ [15] à San Jose, Californie), mais tous les salaires de base se situent dans les paramètres des fourchettes suivantes (effectif Janvier, 2018): [16] les demandes de codes de régime de paye doivent être présentées par écrit à l`adresse indiquée ci-dessous et inclure le nombre et les types d`employés visés, les codes de régime de paye souhaités, une description de la façon dont les codes seraient appliqués et l`autorité juridique pour la rémunération Plan. La fonction publique fédérale des États-Unis est la main-d`œuvre civile (c.-à-d. les employés non-élus et non militaires du secteur public) des ministères et organismes du gouvernement fédéral des États-Unis. La fonction publique fédérale a été établie en 1871 (5 U.S.C. § 2101). [1] les entités étatiques et locales des États-Unis ont souvent des systèmes de services publics comparables qui sont modélisés sur le système national, à des degrés divers. Au début du XIXe siècle, des postes dans le gouvernement fédéral ont été tenus au plaisir du Président, une personne pourrait être congédié à tout moment. Le système des dépouilles signifiait que les emplois étaient utilisés pour soutenir les partis politiques américains, bien que cela ait été graduellement modifié par la Loi de réforme de la fonction publique de Pendleton de 1883 et les lois ultérieures.

En 1909, près des deux tiers de la main-d`œuvre fédérale américaine ont été nommés en fonction du mérite, c`est-à-dire des qualifications mesurées par des tests. Certains postes de haut niveau de la fonction publique, y compris certains chefs de missions diplomatiques et d`agences exécutives, sont remplis par des personnes nommées par la politique. En vertu de la Loi de 1939 sur les écoutilles, les fonctionnaires ne sont pas autorisés à exercer des activités politiques dans l`exercice de leurs fonctions. [6] dans certains cas, une administration sortante donnera à ses nominations politiques des postes de protection de la fonction publique afin de les empêcher d`être congédiés par la nouvelle administration; C`est ce qu`on appelle le «terriers» dans le jargon de la fonction publique. [7] cette loi abolit la Commission de la fonction publique des États-Unis et créa les États-Unis

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